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Coaching

Das Ziel bestimmen Sie

Der Ursprung des Wortes stammt aus dem ungarischen und steht für Kutsche. Der Kutscher (Coach) führt die Pferde am langen Zügel sicher und direkt ans Ziel. In dieser schönen Metapher ist der Fahrgast der Klient (Coachee), der somit – und das ist entscheidend – den Auftrag zur Fahrt gibt und das Ziel bestimmt.

Jeder Mensch hat das Potenzial zur Veränderung. Coaching für Ihre Führungskräfte ist ein hervorragendes Instrument der individuellen und ergebnisorientierten Selbstreflexion und der professionellen Weiterentwicklung. Dabei geht es um Themen wie Standortbestimmung, Rollenklärung, Transferunterstützung und Fragen zur wirksamen Führung in Organisationen.

Unser Coaching für Ihre Mitarbeiter

  • bedeutet offenes Feedback von einer außenstehenden Person in einem geschützten Raum
  • ist eine Beziehung, die durch Respekt, Wertschätzung und Vertrauen geprägt ist
  • bietet Hilfestellung bei Entscheidungen und in Orientierungsphasen
  • unterstützt bei der Übernahme einer neuen Rolle
  • hilft bei der Integration in neue Umgebungen
  • macht Kompetenzen sichtbar

Unterstützen Sie die Kompetenzentwicklung ihrer Führungskräften durch individuelles Coaching. Dabei steht der persönliche einmalige Mensch im Zentrum.

Der Nutzen für Ihr Unternehmen

  • Die Mitarbeiter Ihres Unternehmens werden durch Coaching dazu befähigt, individueller, kompetenzorientierter und lösungsfokussierter zu führen.
  • Im Unternehmen wird die Fähigkeit systemisch (vernetzt) zu denken gefördert.
  • Die Reflexionsfähigkeit wird gezielt gesteigert und damit auch die Problemlösungskompetenz innerhalb der Organisation.
Unsere Leistungen im Überblick
Das sagen Kunden über uns

Unternehmerworkshop Standortbestimmung

H.-J. Schumacher Vereinigte Volksbank e.G. 26.06.2015

Ich kann den Unternehmerworkshop Statusbestimmung sehr weiterempfehlen: Hohe Fachkompetenz des Trainers, sehr gute Organisation und Unterlagen im Workshop, gute Inhalte und eine große Hilfe im Alltag.

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